La SEC se encuentra entre otras agencias estadounidenses que han estado ofreciendo a ciertos miembros de su personal incentivos financieros para renunciar bajo la iniciativa DOGE de reducción de costes de Trump.
La Comisión de Bolsa y Valores (SEC) de Estados Unidos está ofreciendo incentivos económicos a los empleados que reúnan los requisitos para dimitir o jubilarse de la agencia en medio de una investigación interna abierta.
El regulador de valores de EEUU está ofreciendo supuestamente a su personal 50.000 dólares para que renuncien o se retiren antes del 4 de abril, según una nota de Bloomberg del 4 de marzo que cita un correo electrónico al que tuvo acceso.
El correo, que describía la oferta como un “incentivo de salida voluntaria” o un “programa de jubilación anticipada voluntaria”, habría sido enviado el 28 de febrero por Ken Johnson, jefe de operaciones de la SEC, a todos los empleados.
